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Für unseren Standort Köln suchen wir ab sofort

Director Frontend (m/w/d)

Du hast Lust unsere Kölner Frontend Entwickler:innen fachlich zu führen und unseren Frontend Bereich weitervoranzutreiben? Du bringst Erfahrungen in der fachlichen Führung von Entwickler:innenteams mit und verstehst es Mitarbeiter:innen zu motivieren? Darüber hinaus hast du Lust, deine Ideen einzubringen und Prozesse zu optimieren? Dann #springindiebrandung als Director Frontend. Ein Team aus ca. 25 Frontend Entwickler:innen mit den unterschiedlichsten Skills und spannende Projekte mit modernsten JS Frameworks wie React, Vue und Angular warten auf dich. Als unabhängige Digitalagentur ist brandung der Ort des Schaffens für smarte Lösungen, denen du durch deine ganz eigenen Ideen und Skills das gewisse Etwas verleihen kannst.

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Deine Benefits

  • Viel Gestaltungsspielraum: Von Prozessen über Strukturen bis hin zu Technologien – wir freuen uns auf deinen Input!
  • Enger Austausch mit anderen Directors und der Geschäftsführung (auch standortübergreifend)
  • Auch für später sorgen wir vor: Du erhältst von uns einen Arbeitgeberzuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge
  • Bei uns warten ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit der Hardware deiner Wahl sowie agile Arbeitsprozesse auf dich
  • Profitiere von unseren flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Teilzeitmodellen und der Möglichkeit mobil zu arbeiten
  • Wir sponsern deine Weiterbildung: Barcamps, Workshops, Konferenzen und Zertifizierungen gehen auf uns

Dein Spielfeld

  • Du übernimmst die fachliche Führung aller Frontend Entwickler:innen am Kölner Standort., führst regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche und unterstützt im Frontend Recruiting
  • Du förderst den Austausch unter den Frontend Entwickler:innen sowie die individuelle Weiterentwicklung z. B. mit regelmäßigen Teammeetings, Maßnahmen zum Wissenstransfer und der Planung von Weiterbildungen
  • Du vertrittst den Frontendbereich intern, sorgst für die optimale Zusammenarbeit mit allen Stakeholdern und hast dabei das große Ganze im Blick
  • Du unterstützt die Entwickler:innen mit deiner Erfahrung in der Entwicklung von hoch performanten User Interfaces und (mobile) Applikationen auf Basis von modernen Javascript Frameworks wie Angular, React oder VueJS
  • Du verantwortest und sorgst zusammen mit dem Team für die Einhaltung von Qualitätsstandards und die Optimierung von Prozessen
  • Bei unseren Kunden trittst du als kompetenter Berater auf und unterstützt das Projektmanagement bei Kundenanfragen sowie -terminen

Deine Skills

  • Du hast min. 5 Jahre Berufserfahrung als Frontend Entwickler:in - idealerweise im agilen Agenturumfeld
  • Du bringst Führungserfahrung mit und bist kommunikationsstark
  • Deine fachliche Expertise in HTML5, CSS3, SASS und Javascript ES6 sowie Angular, ReactJS oder VueJS runden dein Profil ab
  • Deine praktische Erfahrungen in der Präsentation von komplexen technischen Lösungen und der technischen Beratung von Kunden überzeugt
  • Du bringst deine Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden wie SCRUM oder Kanban erfolgreich ein
  • Deine Erfahrung in der Workflow Automatisierung mit Webpack und Co. bringt unsere Projekte voran

Über uns

An unseren Standorten in Köln und Berlin arbeiten rund 200 Mitarbeitende an innovativen Projekten für Kunden wie 1. FC Köln, Ferrero, Steiff, McFit, HDI und WWF. Unsere agilen Workflows ermöglichen dir effektive Teamarbeit in allen Bereichen - Projektmanagement, Kreation, Online Marketing und Entwicklung. Mach dir ein erstes Bild von unserem Arbeitsalltag und von deinen neuen Kolleg:innen.

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Dir kann's nicht schnell genug gehen? Das trifft sich gut - langes Warten gilt nämlich nicht für unseren Bewerbungsprozess. Unser Anspruch ist, dass du nach jedem Recruitingschritt innerhalb spätestens einer Woche Feedback bekommst. Wir gehen natürlich individuell auf jeden unserer Bewerber ein, aber damit du schon einmal einen ersten Eindruck bekommst: Hier ein grober Überblick über unseren Bewerbungsprozess.

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Ob externe oder interne Weiterbildungen oder der Besuch von Kongressen/ Fachmessen: Unsere Mitarbeiter haben regelmäßig die Möglichkeit sich individuell weiterzubilden und können dafür ein großzügiges Weiterbildungsbudget nutzen.

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Smarte Mitarbeiter, schräge Typen und ziemlich viel gute Laune: Hier lernst du die Berliner und Kölner brandung näher kennen. Man will ja schließlich wissen, auf wen man sich da einlässt, gell?

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