Für unseren Standort Köln suchen wir ab sofort
Business Director (w/m/d)
Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung im Agenturumfeld und möchtest als Führungskraft bei uns dein interdisziplinäres Team zum Erfolg führen? Dann suchen wir dich als Business Director (w/m/d) für unseren Kölner Standort! Begeistere uns und dein Team mit deinen Kommunikations- und Managementskills. Worauf wartest du? #springindiebrandung
Deine Benefits
- Bring dich ein. Du kannst deine Ideen bei uns einbringen und so Veränderungen mitgestalten. Das gilt sowohl für den Arbeitsalltag als auch für das große Ganze
- Vollzeit oder Teilzeit? Das entscheidest du. Unsere Gleit- und Teilzeitmodelle ermöglichen es dir, dein Privatleben und deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu vereinbaren
- Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Daher bleiben wir im regelmäßigen Austausch, wohin du dich entwickeln möchtest und legen gemeinsam Schritte und Ziele für deinen weiteren Weg fest, sodass du deine Potenziale optimal entfalten kannst
- Offene Ohren. Uns sind Feedback und regelmäßiger Austausch wichtig. Feedback geben und einholen ist fester Bestandteil unserer Arbeit. Durch regelmäßig stattfindende Entwicklungsgespräche wird die Kommunikation zwischen Mitarbeiter:innen und Führungskräften gefördert
- Lockerer Umgang. Wir sind alle per Du. So funktioniert unsere Zusammenarbeit und die Kommunikation wird dadurch viel leichter
- Remote oder Büro? Mit unserem hybriden Arbeitszeitmodell kannst du schauen, wo es dir am besten passt. In der Position als Business Director ist es uns wichtig, dass du 3 Tage pro Woche persönlich und im Office mit dem Team arbeitest
Dein Spielfeld
- Du führst ein crossfunktionales Team aus Frontend/Backend-Entwicklung, Kreation und Account- und Projektmanagement
- Dabei übernimmst du auch die betriebswirtschaftliche Führung der Business Unit, trägst sowohl Umsatz- als auch Ergebnisverantwortung und definierst dafür das Leistungsportfolio des Teams mit
- In deiner Verantwortung liegt die kurz- und mittelfristige Ressourcenplanung für dein Team und du schaust auf die Auslastung sowie Produktivität der einzelnen Mitarbeiter:innen
- Du begleitest das Recruiting für neue Mitarbeiter:innen deines Teams und bringst dich aktiv in die Mitarbeiter:innensuche ein.
- Du hast den wirtschaftlichen Erfolg deines Teams immer im Blick
- Du arbeitest in deinem Fachgebiet strategisch und operativ im Projektgeschäft mit und unterstützt bei strategisch wichtigen Kundenterminen
- Du baust das Bestandskundengeschäft mit aus und arbeitest in enger Abstimmung mit unserem Sales-Team am Neukundengeschäft
- Du berichtest direkt an die Geschäftsführung und bist im engen Austausch mit unseren fachlichen Direktor:innen der verschiedenen Gewerke
Deine Skills
- Du bringst langjährige Erfahrung im digitalen Projektgeschäft sowie Agenturerfahrung mit
- Fachlich fühlst du dich im Projektmanagement, in der IT oder im kreativen Bereich zuhause und konntest schon einige operative Erfahrungen sammeln
- Du hast bereits cross-funktionale Teams im agilen Arbeitsumfeld gesteuert oder kannst auf erste Führungserfahrungen zurückgreifen
- Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und Organisationstalent zeichnen dich aus
- Du schaffst es, jede:n einzelne:n deines Teams und dein Team im Gesamten sowie den Kunden zu begeistern und mitzuziehen
Über uns
An unseren Standorten in Köln und Berlin arbeiten mehr als 170 Mitarbeitende an innovativen Projekten für Kunden wie 1. FC Köln, Ferrero, Steiff, McFit, HDI und WWF. Unsere agilen Workflows ermöglichen dir effektive Teamarbeit in allen Bereichen - Projektmanagement, Kreation, Marketing und Entwicklung. Mach dir ein erstes Bild von unserem Arbeitsalltag und von deinen neuen Kolleg:innen
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Dir kann's nicht schnell genug gehen? Das trifft sich gut - langes Warten gilt nämlich nicht für unseren Bewerbungsprozess. Unser Anspruch ist, dass du nach jedem Recruitingschritt innerhalb spätestens einer Woche Feedback bekommst. Wir gehen natürlich individuell auf jeden unserer Bewerber ein, aber damit du schon einmal einen ersten Eindruck bekommst: Hier ein grober Überblick über unseren Bewerbungsprozess.
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Ob externe oder interne Weiterbildungen oder der Besuch von Kongressen/ Fachmessen: Unsere Mitarbeiter haben regelmäßig die Möglichkeit sich individuell weiterzubilden und können dafür ein großzügiges Weiterbildungsbudget nutzen.
What you see is what you get
Smarte Mitarbeiter, schräge Typen und ziemlich viel gute Laune: Hier lernst du die Berliner und Kölner brandung näher kennen. Man will ja schließlich wissen, auf wen man sich da einlässt, gell?